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不忘初心、牢记使命,是贯彻党的十九大精神的重要举措。党的十九大是在全面建成小康社会决胜阶段、中国特色社会主义进入新时代的关键时期召开的一次十分重要的大会。本站为大家整理的相关的“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会发言提纲,供大家参考选择。

  “不忘初心、牢记使命”专题组织生活会发言提纲

  2017年10月18日,举世瞩目的中国共产党第十九次全国代表大会在北京人民大会堂开幕。习近平总书记代表十八届中央委员会向大会作了题为《决胜全面建成小康社会夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利》的报告。报告全面总结过去五年的工作和历史性变革,作出中国特色社会主义进入了新时代的重大决定,深刻阐明新时代中国共产党的历史使命,系统阐述新时代中国特色社会主义思想和基本方略,面向未来提出党和国家事业发展的大政方针和行动纲领,开启全面建设社会主义现代化国家新征程。这是新时代坚持和发展中国特色社会主义的政治宣言和行动纲领,向全党全军全国各族人民发出了奋进新时代、开启新征程的进军号令。

  不忘初心,方得始终。中国共产党人的初心和使命,就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。这个初心和使命是激励中国共产党人不断前进的根本动力。我们要永久与人民同呼吸、共命运、心连心,永久把人民对完美生活的向往作为奋斗目标,以永不懈怠的精神状态,继续朝着实现中华民族伟大复兴的宏伟目标奋勇前进。

  不忘初心,方得始终,为中华民族谋复兴这是中国共产党矢志不渝的奋斗方向,人民也相信中华民族的伟大复兴并不是梦。十九大的召开也证实了这一点,正因为有中国共产党的正确带领,我们才能加快发展的步伐。

  不忘初心、方得始终,牢记使命,方显本色。中国共产党的诞生改变了中国人民的命运,让我们更加紧密地团结在以中国共产党为核心的党中央周围,高举中国特色社会主义伟大旗帜。不忘初心,继续前进,加快推进由大到强的战略性转变,奋力开创经济文化强国建设新局面,为实现两个一百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗!

  “不忘初心、牢记使命”专题组织生活会发言提纲

  按照习近平总书记关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育有关重要指示精神,根据《关于第二批主题教育单位基层党组织召开专题组织生活会和开展民主评议党员的通知》的部署和遂宁分公司党委工作安排。我深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和习近平系列重要讲话精神,提高政治站位,切实树牢“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。紧扣此次组织生活会的主题,会前按要求开展学习、征求意见建议、开展谈心谈话等准备工作,结合自身实际,认真查摆自己在主题教育学习、对照党章党规、《条例》、《准则》、发挥党员先锋模范作用等方面的问题,并进行了认真剖析,认清问题实质,提出整改措施。现对照检查如下:

  一、检视存在的问题

  (一)检视主题教育学习方面存在的问题。

  “不忘初心,牢记使命”主题教育开展以来,本人通过集中学习和个人自学相结合,线上学习和线下学习相结合,理论学习和实践教育相结合,切实增强了学习本领,取得了一定的效果。一是理论学习更进一步。这段时间以来本人把理论武装作为重中之重,主动学习规定篇目的同时,积极参加支部集中学习,参加市公司专家教授辅导,开展交流研讨,深化个人自学,把《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》纳入学习计划,认认真真读原著、学原文、悟原理,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践,推动工作,在学习上取得了新进步。二是党性修养更进一步,不断增强学习的针对性,时效性和感染力,到建川博物馆、川西红色教育基地参观学习,重温入党誓词,接受革命传统教育,观看老英雄张富清同志和党的女儿尹灵芝先进事迹,学习身边典型事迹,激励自己向先进看齐,以实际行动彰显新担当,展现新作为,党性锻炼得到进一步加强。但是对照主题教育十二字总要求和五大目标,还存在一些问题和差距,主要是:理论学习有待加强。需继续学习精读篇目,及时跟进学习内容,加强学思用贯通,加大力度全面系统学、深入思考学、联系实际学。知行合一仍需提高。需要在解决党建工作重点难点问题、党员教育问题、联系服务群众问题、如何推动党建与生产融合嵌入问题等,继续强化思考,真正学深悟透,达到知信行的统一。

  (二)检视对照党章党规、《条例》、《准则》存在的问题以及群众反映的问题。

  1、艰苦朴素作风不够,廉洁自律、过紧日子的意识不强,勤俭节约的觉悟还有待于进一步提高。

  2、以身作则不够,党员的先锋模范作用发挥不平衡,无私奉献上做得不够好,有一些患得患失情绪。

  3、工作落实抓得还不细。对上级的重大战略决策基本能做到立说立行,及时制定计划安排,但有的工作存在重计划、轻落实、“雷声大雨点小”的问题,使得一些工作浮在表面,或出现前紧后松的现象;有的工作没有具体详尽的推进方案,或者方案操作性不强;有的工作对推进过程中可能遇到的问题,没有制定预防应对措施;有的工作没有按时间要求完成,个别工作停留在会议上、文件上。

  4、没有深入的了解、关心党员、群众想什么、盼什么、要什么,缺少收集并积极向领导反映一线党员、群众意愿、声音的行动,缺乏全心全意为群众服务的宗旨意识和群众工作经验。

  (三)检视发挥党员先锋模范作用存在的问题。

  本人在工作中能够履职践诺、担当作为、真抓实干,带头发挥党员先锋模范作用,认真贯彻落实上级决策,积极完成党委纪委安排的工作任务,努力做好本支部党的建设,较好地完成了党组织赋予的光荣任务,但对照先进典型还存在很多不足:

  1、存在畏难情绪,对待工作拈轻怕重,轻松的、容易的就积极的先完成,遇到难度大的往往就拖延、观望、直到被动的完成;遇到风险高的往往采取保守策略或等找领导想办法,存在依赖思想,缺乏一种攻坚克难的精神。

  2、对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实,但结合实际思考研究不多,站得不高、看得不远,工作上还有深入扎实细致不够等现象,面对繁重的工作任务时,有时会有疲于应付心态,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准,从而安于现状,满足于不出错、过得去。

  3、对新常态下如何更好地开展工作,欠缺激情及锐意开拓、奋发进取的精气神,习惯满足于现有的学识,缺乏新动力,主动研究不够,措施办法不多,个别工作推进慢,还需要进一步思考如何创新开展相辅相成的党建活动,增加吸引力和凝聚力。

  4、党建工作与生产经营融合不够。目前融合工作仅仅停留在表面的党员支撑帮扶活动上面,而怎样使党建工作“软实力”成为企业发展的“硬支撑”、如何将党建工作与公司发展相辅相成,做到党建引领发展,还需要进一步思考。

  二、产生问题原因分析

  通过认真对照思考,个人认为:问题是表象,根子在思想,经过深挖细剖,深入分析问题产生的根源,主要在以下方面:

  (一)、思想建设和理论学习不够,政治理论水平不高。

  一是对学习特别是理论学习的重要性认识不足,头脑思想武装不到位,以为自己从事党建工作多年,总比别人学的多,但实际上缺乏对政治理论的系统学习。二是学习缺乏主动性,自觉性,常常把学习放在嘴边喊口号,而在实际工作中没有落到实处,总是借口工作忙、家务事多,不能抽出时间静下心来学习,即使学了,也是搞搞形式,记住支言片语,缺乏持之以恒自觉学习的精神,在理论指导实践上捉襟见肘。三是学习中有实用主义倾向,工作用得上的能积极地去学,暂时用不上的则不愿主动去学,使得自身的知识结构缺乏系统性和全面性。

  (二)、发挥党员的先进性作用不够,党性修养不足。

  深刻省思,本人之所以先锋模范作用发挥不够,归根结底是党员的身份意识淡薄了,先进性意识淡化了,总觉得自己是一般员工,没想头、没奔头、没盼头,有得过且过、差不多就行的心理,内心抱有宁可不干事,也要不出事的思想,一事当前,习惯于看文件写没写、过去有没有、别人干没干,思想深处不敢担当、不愿担当。工作中有惰性思想,害怕出现洗碗效应,认为多做多错,少做少错,存在风来加衣、雨来打伞的依赖习惯,只求过得去,不求过得硬, 缺乏遇山开路、遇河架桥的闯劲。面对一些难啃的硬骨头和烫手的红山芋,缺乏向困难叫板、向矛盾挑战的勇气,放松了党性修养,懈怠了精神追求,导致工作热情消退,惰性思想抬头,进取意识淡化,求稳心态滋长。

  (三)、宗旨意识、服务意识、开拓创新意识不强。

  一是“为人民服务”的宗旨意识时间长了,自觉当好群众利益的忠实代表的责任感有所淡化,在“为人民谋幸福”的“初心”上把握的不够好,造成了对党员群众需要解决的问题掌握不全,站在群众的立场上想问题也不够全面。二是面对日新月异的知识经济时代,面对公司转型发展的新形势、新问题,很多旧的思维模式及方法已不再适用,仅凭用个人多年的党建工作经验来应对新问题,不符合当前的现状,这种缺少调查研究,缺乏灵活、大胆的创新思维模式,导致很多工作浮于表面,既浪费时间精力又达不到预期的效果。

  三、努力方向和改进措施

  (一)、加强思想政治学习,提高党性修养。

  始终把自觉增强“四个意识”具体要求,作为自己的行动指南。坚持主动挤时间抓好学习,进一步活化学习形式、丰富学习内容,做到常补精神之“钙”,认真反思自己的理想信念是否坚定,世界观、人生观、价值观改造的是否彻底,真正解决好思想“总开关”问题,进而不断提升党性修养,筑牢抵制“四风”的思想基石,提高贯彻执行党的方针政策的自觉性,增强自身的政治素质和理论水平。

  (二)、切实转变工作作风,攻坚克难抓落实。

  一是要改变等会议部署,等领导安排的被动应对状态,在工作中做到不观望、不懈怠,坚持发展工作第一要务,雷厉风行,说干就干,干就干好,不等不靠不要,给群众带好头。二是要在工作标准上严于律己,形成高、严、细的工作标准。高就是要高标准,不能满足于现状,要跟上转型发展的新形势;严就是严要求,首先从自己做起,对自己要求要严格;细,就是凡事要讲求精细精准。三是要把握党委、纪委精神,领会党群、纪检工作要点,围绕党建“引领力”“保障力”“驱动力”三个能力建设进行深入探索,进一步做好党建与生产经营的深度融合嵌入,围绕“六好”支部建设要求,提升船山支部党建工作体系化标准化。

  (三)、牢固树立宗旨意识,不断提升创新能力。

  一是树牢全心全意为人民服务的宗旨意识,密切党群、干群关系,看问题、办事情、做决定坚持以一线党员群众的利益为根本,做到民有所想,我有所为;民有所呼,我有所应;民有所盼,我有所干;不定期收集一线意见,及时向领导及上级反馈,做好领导与群众沟通的桥梁。二是认真学习党的十九大精神,深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想,不断加强党的政策法律法规、政治理论的学习,时刻保持能力不足的危机感和恐慌感,在学习中开阔视野、丰富知识,增强本领,不断提高适应新形势、解决新问题的能力,提高工作本领,从而破解工作中的难题。

  以上对照检查,请各位同志给予批评指正,我将虚心接受,逐项整改落实。

  “不忘初心、牢记使命”专题组织生活会发言提纲

  按照党支部召开“不忘初心,牢记使命”组织生活会的安排,我又一次认真系统地学习了党的十九大精神,以“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求为衡量标尺,结合自己思想和工作实际进行了深入自查,在深刻反省的基础上,明确了今后的努力方向和改进措施。现将个人对照检查情况汇报如下。

  一、 存在主要问题

  根据党支部专题组织生活会的要求,我将从以下6个方面进行查摆。

  (一)理论学习方面

  我始终坚持与党中央保持高度一致,积极学习党的性质宗旨,但学习的系统性与深入性不够,学习仅停留在上级要求的内容,如每周的党员微信学习、每日的学习强国、商贸、党支部、党小组组织的学习,满足达到规定分数、要求,缺乏结合工作实际深入理解,理论与实际没有得到较好地结合。

  (二)思想政治方面

  我始终坚持牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个服从”。但在政治理论学习中不够深度和广度,学习停留在完成“任务”式,读原文的主动性和自觉性不够。

  (三)干事创业方面

  在公司汽车销售、市场策划,我都亲自亲为,以提升改善公司销售服务环境,促进汽车销售、售后服务为目标,把工作重心放在新车销售,精心策划、参与公司市场促销活动,在8月3日的促销活动中,日销113台,创历史新高,但对售后的关注相对少些,在售后透明车间改造、铺设地板砖等方面投入的精力少。

  (四)为民服务方面

  牢固树立从群众中来到群众中去的群众路线,在公司设有员工意见箱,并借助公司微信群与员工交流,也时常到公司生产服务一线,尤其是销售、售后服务机修保险前台,试图主动从多种途径去了解员工的思想,有部分车间员工可能是心理原因,不好意思发表自己的真实想法,因此没能真正了解员工的意见、建议、思想。平时忙于业务工作,受时间、精力所限,与一些较内向的员工接触比较少,关心员工生活比较少。

  (五)清正廉洁方面

  严格遵循中央八项规定精神,不以职权谋私利,不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味的等问题。但作为公司总经理,要在公司现有廉洁风险防控建设的基础上,需进一步完善和更新风险管控,堵塞漏洞,不仅管好自己,也要管好公司干部职工。

  (六)力戒形式主义方面

  我始终坚持求真务实的工作作风,力戒形式主义与官僚主义,但在完成上级交代的任务时,只针对相应的岗位分配任务,没有针对员工的能力及特性去安排工作,缺乏针对性。

  二、 努力方向和整改措施

  根据查摆的的问题,我深知整改落实的迫切性,牢记“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求,对发现的问题要进行立查立改,并将以下3个方面进行整改。

  1.加强政治理论学习,强化党性修养。加强学习广度、深度,把学习当成首要任务,不仅要完成党支部交代的学习任务,认真完成“学习强国”与廉洁“微教育”学习,还要多读原文,学原著,把《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》作为学习的重点,把学习习近平总书记关于广东的重要指示精神与公司生产经营相结合,以理论学习强化党性修养,坚定理想信念,强化党性修养。

  2.强化担当精神。党风廉政建设、学习永远在路上,工作任重道远,我要履行好总经理责任,牢记 “守初心,担使命,找差距,抓落实”的要求,完善公司廉洁风险完善,加强对领导干部的廉洁教育。

  3.加强与基层员工的交流,借助安全检查、饭堂就餐等契机,多与基层员工沟通交流。完善工资绩效考核与福利制度,落实员工福利,多关心家庭有困难的员工,提升员工幸福感。

  以上是我查摆的问题与整改措施报告,请批评指正!


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